Днешният лидер е изправен пред много динамика на работното място. Новите предизвикателства принуждават лидерите да правят повече с по-малко ресурси и да изследват преоткриването на себе си. В допълнение, занапред те трябва да се справят с промените на работното място, произтичащи от нарастващите предизвикателства пред поколенията.

С промяна в перспективата тези предизвикателства представляват чудесна възможност за организациите да бъдат по-продуктивни от всякога.

Организациите се научават да разкриват ресурси чрез:

Мислене вътре в кутията!
промяна

Мислили ли сте отново извън кутията? Предизвиквам ви да започнете с кутията, която вече имате. Мисленето „В кутията“ включва първо да потърсите решения в собствения си двор. Като професионалисти сме склонни да забравяме да търсим решения в себе си и в нашата организация.

Другите стратегии включват:
Предефиниране на вашата цел (Получаване на яснота за това, което правите и уверяване, че екипът ви е на една и съща страница)
Ангажирайте вашия екип (Разнообразявайки по-дълбоко от повърхността, това носи други умения на масата)
Проучване на новото (Решения, работещи за други организации)
Като се има предвид какво е работило (Решения от нашите по-стари източници)

Целта на всичко това е да помогне на организации:

Робърт Фелдър е мотивационен бизнес лектор, известен със създаването на интерактивни програми за изпълнение на работното място. По време на програмите на Робърт взаимодействието с публиката е чрез игри, дискусии, демонстрации и дейности за изграждане на екип. Робърт пътува от Сан Антонио, Тексас. Свържете се с Робърт днес:

[email protected]

Защо да помислите за Робърт за следващата си среща или конференция?

Аудиторията може да се научи как да създава големи положителни промени в парадигмата в лична и професионална среда. Семейните истории на Робърт за успех и издръжливост при бедствия датират от 1800 г., включително истории от баща му, работещ с Мартин Лутър Кинг-младши и други, за да се осмели да създаде положителна промяна.

Публиката ще се радва да слуша увлекателни, информативни и хумористични презентации. Робърт е отличен с награди мотивационен лектор. Робърт е спечелил награди от Toastmasters International, включително награди за хумористични, международни и тематични теми.

Какво прави Робърт различен от другите мотивационни говорители?

Робърт не е просто мотивационен говорител с история. Аудиторията може да получи представа от някой, който е имал бизнес опит от „реалния свят“ от всеки аспект. Робърт е служител, шеф, доставчик/доставчик на услуги и клиент и може да бъде обективна трета страна. Публиката може да получи представа за това как мисли „отсрещната страна“.

В допълнение към вдъхновяващите истории, публиката ще се отдалечи със свежи стратегии за увеличаване на производителността и добавяне към крайния резултат.

Как може Робърт да ни направи успешни?

Робърт знае как да спечели и да се възстанови от загуба! Робърт е помогнал стартирането на планиране на събития да се превърне от непозната в една от най-добрите компании в бранша.

Робърт също е бил успешен инвеститор. Публиката придобива пример от реалния живот за това какво е необходимо, за да печелите пари и да постигате успех от различни дисциплини. Освен това Робърт е в течение на стратегиите, които корпорациите и лидерите използват, за да бъдат успешни.

Робърт също е видял поражение и триумф като боен артист. Той може да помогне на вашата публика да премине от предизвикателство към пробив, образно, както и буквално. Ако вашата организация е видяла поражение, вашият екип може да се научи как да се възстанови и да си възвърне успеха.